Выходы на кофе работников слишком дорого Крис Эллисон, руководитель Mineral Resources, австралийской добывающей компании.
Во время отчета о финансовых результатах предприятия он заявил, что хотел бы, чтобы работники «были заняты в офисе целый день».
«Я не хочу, чтобы они выходили из офиса», — заявил исполнительный директор. >В головном офисе компании в Перте к услугам работников ресторан, девять психологов, фитнес-зал, а также другие удобства, которые должны побуждать работников проводить больше времени на работе.
«У нас много бонусов, которые мы оплатили», — заявил руководитель компании, которая строго соблюдает политику работы только в офисе и запрещает работу из дома.
«Я не хочу, чтобы они слонялись по улице за чашкой кофе. выяснили, сколько это стоит», — заявил руководитель компании на корпоративном совещании.
Крис Эллисон также считает, что и другие предприятия добывающей отрасли должны разделять его взгляды на преимущества работы работников из офиса, а не из дома:
«Отрасль не может себе этого позволить. Не может быть так, чтобы люди работали три дня, а получали зарплату за пять рабочих дней – или четыре».
Корпоративный пакет Mining Resources также распространяется и на детей работников
По словам руководителя компании, наличие собственного детского сада, рассчитанного на 150 детей, еще одна причина, почему работникам должно нравиться приходить в офис.
«Это еще одна причина приходить и наслаждаться работой, — заявил Крис Эллисон. – Оставьте своих малышей за соседними дверями. Там есть врачи и няни, чтобы накормить и присмотреть за ними. А мамы и папы будут работать в офисе». Крис Эллисон далеко не единственный руководитель компании, который выступает против работы из дома и за строгую офисную дисциплину. , когда часть времени можно было работать из дома, и переход к работе исключительно из офиса.
«Я знаю, что решение противоречиво и понравится не всем, и что есть компании, прекрасно работающие на гибридном графике. Но для нашего бизнеса это не подходит и не позволит нам полностью реализовать наш потенциал», — говорилось в письме от руководства.